Pulimpiù S.r.l. conferma il proprio impegno per la promozione della parità di genere e dell'inclusione adottando le linee guida della UNI/PdR 125:2022 (CERTIFICATO  N. A18824). Questa prassi di riferimento, pubblicata dall'UNI (Ente Italiano di Normazione), definisce un sistema di gestione per la parità di genere che si pone come strumento concreto per ridurre le disparità e valorizzare l’equità e le pari opportunità all’interno delle organizzazioni.

UNI/PdR 125:2022: Standard per una Cultura Inclusiva

Il modello UNI/PdR 125:2022 rappresenta uno standard riconosciuto a livello nazionale che stabilisce criteri per monitorare e migliorare il bilanciamento di genere in ambito lavorativo. Attraverso questo sistema di gestione, Pulimpiù S.r.l. persegue l’integrazione dei principi di equità nelle politiche aziendali, contribuendo a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove la diversità è valorizzata e le opportunità di sviluppo sono garantite per tutti i dipendenti.

Obiettivi e Linee Guida della Certificazione

La certificazione UNI/PdR 125:2022 si basa su un approccio strutturato per il miglioramento delle pratiche di inclusione, e include obiettivi chiave come:

·         Il bilanciamento di genere nelle posizioni di responsabilità e nelle opportunità di crescita,

·         La promozione di politiche di parità salariale e condizioni di lavoro equamente distribuite,

·         Il supporto alla conciliazione tra vita lavorativa e privata,

·         Il monitoraggio costante e il miglioramento dei parametri legati alla parità di genere.

·         Vantaggi per l’Azienda e per il Contesto Lavorativo

Aderire alla UNI/PdR 125:2022 permette a Pulimpiù S.r.l. di beneficiare di una migliore reputazione aziendale, in quanto un’organizzazione attenta all'inclusività è percepita come più etica e responsabile. Tale certificazione favorisce inoltre la fidelizzazione dei dipendenti e attira talenti, rispondendo alla crescente domanda di ambienti lavorativi inclusivi da parte del mercato e della comunità.

Un Passo Verso un Futuro Equo e Sostenibile

L’adozione della UNI/PdR 125:2022 sottolinea l’impegno di Pulimpiù S.r.l. verso una cultura aziendale sostenibile e rispettosa dei diritti di tutti i lavoratori. Questo riconoscimento rappresenta non solo un valore aggiunto per l’azienda ma anche un esempio concreto di responsabilità sociale, orientato a costruire un futuro più equo e sostenibile per il settore e per la società in generale.